贵州工商职业学院2021-2022年秋季学期人才储备计划

  贵州工商职业学院是经贵州省人民政府批准设立、教育部备案、纳入国家计划内统一招生的全日制普通高等职业院校,坐落于贵州(清镇)职教城,现有在校生两万余人。
  办学以来,高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持党的领导,坚持社会主义办学方向,秉承“以父母之心育人,帮助学生成就梦想”的办学宗旨,落实“立德树人、因材施教、学以致用”的教育理念,恪守“自强、卓越、报国”的校训精神;学校建设以“大健康、大数据、大财经、大工程、大人文”为人才培养导向的五大专业群,开设了29个专业(方向),至今已累计为区域经济社会发展培养了近3万名“动手能力强、职业素质高”的高素质、高技能应用型人才。
  学校鲜明的办学特色、独特的办学宗旨、优良的双师队伍、优质的教学效果、职业化的学校氛围、高品质的就业质量受到了学生、家长和社会的好评,取得了一系列成绩,得到了省市各级政府的肯定。面向未来,学校将紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,用“四个意识”导航、用“四个自信”强基、用“两个维护”铸魂,以探索打造“技能贵州”,加快特色教育强省建设,切实担负起职业院校培养高质量人才的重任,在贵州职业教育发展大潮当中奋勇争先,为高质量服务“四化”建设、乡村振兴,促进贵州高质量发展提供有力人才支撑。
  我校现面向社会招聘,期待优秀的您的到来。招聘相关信息如下:
  
一、招聘原则
  优化结构,按需设岗;面向社会,公平公开;坚持条件,把握标准;规范程序,严格考核;平等竞争,择优聘用。
  
二、招聘计划

序号

分院/部门

需求岗位

需求专业及其他条件

学历要求/任职经验

引进
数量

1

马克思主义学院

思政教师

法学、哲学、马克思主义理论相关专业

中共党员(含中共预备党员);硕士及以上,具有至少1年相关学科教学经验;
具有5年及以上高校教学或行业相关经验可放宽至本科。

2

2

经济管理学院

市场营销教师

市场营销相关专业

硕士及以上,具有至少1年相关学科教学经验;
具有5年及以上高校教学或行业相关经验可放宽至本科。

1

乘务礼仪老师

高铁乘务、空中乘务相关专业(身高要求:女性165cm以上,男性170cm以上)

本科及以上,具有至少5年高校教学或行业相关经验;
硕士及以上可适当放宽年限要求。

1

城市轨道交通运营管理教师

城轨、高铁相关专业

硕士及以上,具有至少1年相关学科教学经验;
具有5年及以上高校教学或行业相关经验可放宽至本科。

 1

3

大数据学院

副院长/系主任

计算机相关专业

硕士及以上,具有至少3年高校教学管理或行业相关经验;
具有至少5年教学管理、学生管理经验可放宽至本科。

 1

电子商务教师

电子商务相关专业

硕士及以上,具有至少1年相关学科教学经验;
具有5年及以上高校教学或行业相关经验可放宽至本科。

 2

计算机教师

计算机网络、通信工程相关专业

硕士及以上,具有至少1年相关学科教学经验;
具有5年及以上高校教学或行业相关经验可放宽至本科。

 2

大数据教师

大数据、云计算相关专业

硕士及以上,具有至少1年相关学科教学经验;
具有5年及以上高校教学或行业相关经验可放宽至本科。

 2

4

建筑工程学院

消防工程教师

给排水、暖通、建筑电气与智能化相关专业

硕士及以上,具有至少1年相关学科教学经验;
具有5年及以上高校教学或行业相关经验可放宽至本科。

 1

5

艺术设计学院&教育学院

体育教师

社会体育、体育教育、体育学相关专业

硕士及以上,具有至少1年相关学科教学经验;
具有5年及以上高校教学或行业相关经验可放宽至本科。

 8

室内艺术设计教师

室内设计、环境艺术、视觉传达相关专业

硕士及以上,具有至少1年相关学科教学经验;
具有5年及以上高校教学或行业相关经验可放宽至本科。

 2

6

学校办公室

主任/副主任

管理类、汉语言文学类、新闻类相关专业(文笔好,熟悉公文写作)

本科及以上,具有至少5年高校管理或行政相关岗位管理经验;
硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

7

学生处

学生科正/副科长

专业不限

中共党员(含中共预备党员);
硕士及以上,具有至少1年学生管理岗位经验;
具有3年及以上高等院校学生管理岗位经验可放宽至本科。

 3

辅导员

管理类、思政类、心理类、会计类、计算机类、建筑类、艺术设计类、体育教育类、护理类相关专业

中共党员(含中共预备党员);
硕士及以上,具有至少1年高校学生管理经验;
具有3年及以上高校学生管理经验可放宽至本科。

 10

团委书记

专业不限

中共党员(含中共预备党员);
硕士及以上, 具有至少3年高校活动筹备经验;
具有5年及以上高校团学活动经验可放宽至本科。

 1

心理咨询师

心理学相关专业(三级心理咨询师资格证及以上)

硕士及以上,具有至少2年高校心理咨询经验;
具有5年及以上心理咨询经验可放宽至本科。

 1

8

就业服务中心

副主任

专业不限(接受出差,有驾驶经验)

本科及以上,具有至少5年高校就业或行业招聘管理岗经验;
硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

就业指导师

营销类、医学类相关专业

本科及以上,具有至少3年高校就业服务或行业招聘经验;
硕士及以上可适当放宽年限要求。

 3

9

品牌传播中心

品牌传播中心副主任

中文、新闻、市场营销、传播学等相关专业

本科及以上,具有至少5年部门管理经验、高校或行业品牌策划、宣传推广经验;
硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

网站策划与建设

计算机、电子商务相关专业(熟悉Photoshop、Coreldrew等软件)

本科及以上,具有至少3年网站建设、改版、运营经验;
硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

10

发展规划处

副处长

经济、管理、教育大类专业

硕士及以上,具有至少5年以质量管理体系、风险管理体系工作经验。

 1

11

继续教育中心

副主任

市场营销相关专业

本科及以上,具有至少5年高校继续教育或培训行业经验;
硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

专员

市场营销相关专业

本科及以上,具有至少3年市场营销经验;硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

12

信息中心

流程专员

计算机相关专业

本科及以上,具有至少3年及以上流程管理、系统建设经验; 硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

13

基建处

成本工程师

工程造价、工民建、机电工程相关专业(二级造价师及以上资格证书)

本科及以上,具有至少5年造价工作经验,熟悉房建、安装、景观等预决算全过程编制和管理工作; 硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

精装工程师

工民建、建筑学、装饰工程、环境艺术相关专业

本科及以上,具有至少5年大型企业精装修设计或施工管理经验;熟练运用CAD、PS、3DMax,word、Excel等相关办公软件; 硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

14

保卫处

消防干事

专业不限(退伍军人,注册消防工程师资格证书)

本科及以上,具有至少3年高校或行业保卫、消防工作经验; 硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

15

财务处

收入会计

财务、会计类专业(初级及以上职业资格证书)

本科及以上,具有3年及以上财务工作经历,熟练使用财务软件,excel函数; 硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

16

党委办公室

主任

专业不限(接受已退休人员)

本科及以上,具有至少5年党建工作相关经验或者政府工作经验;具有较强公文写作能力、语言表达能力,熟练应用各类办公软件。 硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

17

图书馆

图书馆馆长

图书馆学、教育学、档案学、情报学相关专业

本科及以上,具有5年及以上图书馆管理岗位经验; 硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

18

教务处

实训室主管

计算机相关专业

本科及以上,具有3年及以上实训管理经验; 硕士及以上可适当放宽年限要求。

 1

  三、招考程序
  (一)
网上报名时间:2021年6月11日上午9:00至2021年6月23日下午17:00。报名地址为:https://xiaoyuan.zhaopin.com/company/CC000215102D90000000000 ,请考生先注册账号再进行报名,逾期不再接收报名,每位考生只可填报一个岗位。考生填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。最后资格审查与招聘条件规定不符的,一经查实,取消聘用资格。
  (二)笔试
  笔试采取线上笔试的方式,考试总分为100分。  
  1、 考试网址为:http://111.85.214.229:8080 或 http://rszxks.gzgszy.com:8080(备用网站),考试当天凭本人身份证号、密码为123456自行登录考试系统进行线上考试。
  2、笔试时间:6月 26 日 上午10:30-12:00(线上考试)
  3、笔试科目:《综合知识》,内容涵盖时事政治、政治常识、职业道德、逻辑题等。考试时间为90分钟,满分100分。笔试成绩占总成绩60%,不指定参考资料。
  4、笔试成绩及面试信息查询:6月30日 9:00至7月2日17:00自行登录考试网址:http://111.85.214.229:8080 或 http://rszxks.gzgszy.com:8080(备用网站)进行笔试成绩查询,同步可确认考生是否进入面试、试讲内容、面试地点等相关信息。
  依据笔试成绩从高分到低分,按1:3比例确定面试人员名单。最后一名如有多名应聘者笔试成绩相同的,一并进入面试环节。不足规定比例的按实际人数确定。
  (三)面试以及形式
  1、面试
  (1)综合能力面试主要考察应聘人员沟通表达能力、个性特征、组织协调能力等;
  (2)专业技能面试着重考察应试人员的专业素养、业务常识、职业道德、管理能力、综合分析能力、语言表达能力、临场应变能力以及选拔职位需要的特殊能力等;
  (3)面试采用结构化面试。
  2、试讲
  试讲测验采取模拟教学的方式,主要考察应聘人员对专业基础知识的课堂运用能力、教学方法、教学技能以及教学态度等综合情况。
  3、高级职称(各系列)人员和博士研究生的考核、面试 采取考评小组与应聘人员开展学术交流的形式,应聘人员做专题学术报告,提供学术成果资料原件等方式进行考核面试,不参与笔试环节。成绩采用百分制计算,精确到小数点后两位数。
  4、面试时间:7月3日-7月4日 8:30进入贵州工商职业学院自强楼候考区等待,面试安排及准备详见笔试成绩查询页面。面试需携带身份证、学历证书、资格证书等原件;面试前需对拟参加面试的人员进行资格审查,资格审查不合格的,取消面试资格。
  总成绩=笔试×60%+面试/试讲×40%,不能按时参加面试的人员,取消其面试资格。
  
四、体检
  1、经考试、面试的应聘者,依总成绩高低顺序,按拟招聘人数等额确定体检对象。体检不合格者不予录用,空缺岗位,可依总成绩排名递补人选;
  2、拟录用人员进入体检的时间、地点另行通知;
  3、体检费用自理;
  4、体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。  
  
五、审批聘用
  学院组织人事处将以电话形式通知办理报到手续。由学校与之签订《劳动合同书》,确立劳动关系,享受学校工作人员的工资福利待遇。高级职称(各系列)人员和博士研究生还可享受学校高层次人才待遇。
  招聘人员按规定实行试用期,试用期内或期满考核不合格,或发现试用期隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求,以及提供虚假材料的人员,取消聘用资格。
  如因自动放弃和被取消聘用资格而出现空缺,原则上不予递补,视情况决定是否进行补充招聘。
  我校在招聘过程中,不收取报名费、中介费、手续费、资料费等任何费用,不组织任何形式的考前培训班,请广大应聘者提高警惕,防止受骗。
  
六、福利待遇
  (一) 录用报到:
  1.提供具有市场竞争力的薪酬,另对高职称、高学历发放津贴;
  2.购买五险一金;
  3.周末双休;
  4.带薪寒暑假;
  5.提供干净整洁的住宿环境;
  6.免费提供干净卫生的就餐环境,每月发放餐饮补助;
  7.免费提供往返市区交通车;
  8.春节、中秋节等节假日正常休假及优厚过节福利。
  (二)对紧缺专业人才及高层次人才,享受以上福利的同时,学校给予优厚的特殊人才津贴、科研启动费等福利。
  
七、联系方式
  联系人:周老师
  电 话:0851-88518185
  地 址:贵州省贵阳市清镇市双桥路105号(职教城西区)
  邮 箱:rszp@gzgszy.com
  官 网:http://www.gzgszy.com

 
  
贵州人才信息网设计制作